В Центральной дирекции по тепловодоснабжению (ЦДТВ) прошёл семинар-совещание «Совершенствование системы организации, оплаты и нормирования труда в ЦДТВ». Были подведены итоги работы за год и определены перспективы развития до 2030 года.
В семинаре приняли участие руководители и специалисты отдела организации и оплаты труда ЦДТВ, Центра организации труда и проектирования экономических нормативов, руководители и специалисты, занимающиеся вопросами организации и нормирования труда в региональных дирекциях по тепловодоснабжению. Специалисты поделились опытом общения с работниками на производственных участках: как они организуют разъяснительную работу в трудовых коллективах, какие вопросы по организации и оплате труда являются самыми важными. Эффективность работы нашего отдела была высоко оценена Департаментом по организации, оплате и мотивации труда: по итогам первого полугодия 2023 года коллектив занял первое место в рейтинге подразделений функциональных филиалов ОАО «РЖД».Мы поговорили и о задачах на перспективу до 2030 года. Среди них цифровая трансформация вопросов организации и оплаты труда. В её основе будет лежать искусственный интеллект, аналитика больших данных. Обсуждались вопросы разработки новых норм труда, автоматизации процессов при планировании фонда заработной платы, рассмотрены новые предложения для улучшения и развития системы мотивации работников ЦДТВ.
Элеонора Евсеева,
начальник отдела организации и оплаты труда ЦДТВ
начальник отдела организации и оплаты труда ЦДТВ
Ещё больше интересных новостей в нашем телеграм-канале.
Все наши публикации читайте на канале «Гудка» в «Яндекс Дзене».
